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1. ¿Qué es el Programa Piloto de Inmigración del Atlántico (AIPP)?
Atlantic Immigration Pilot es un programa de inmigración de vía rápida que permite a los empleadores de las cuatro provincias atlánticas de Canadá ( Nueva Escocia, Nuevo Brunswick, Terranova y Labrador y la isla del Príncipe Eduardo) contratar ciudadanos extranjeros para trabajos que no han podido cubrir localmente.
Introducido en 2017, el gobierno federal y sus socios del gobierno provincial tienen como objetivo dar la bienvenida a más de 7,000 recién llegados y sus familias a la región atlántica de Canadá para 2021 a través del Programa Piloto de Inmigración del Atlántico.
2.¿Cómo solicitar AIPP?
Atlantic Immigration Pilot es un programa impulsado por empleadores que facilita la contratación de trabajadores extranjeros. Todos los solicitantes principales que lleguen a Canadá bajo el programa piloto deben tener una oferta de trabajo de un empleador designado y un plan de asentamiento individualizado para ellos y su familia.
Una vez que un empleador designado encuentra un candidato que satisface sus necesidades laborales y los criterios del programa, ese empleador primero deberá ofrecerle un trabajo. Los empleadores no necesitan pasar por el proceso de obtener una Evaluación de Impacto del Mercado Laboral (LMIA) bajo este programa.
Una vez que el candidato ha aceptado el trabajo, el empleador conectará al candidato con una organización proveedora de servicios de asentamiento designada para una evaluación de necesidades y para desarrollar un plan de asentamiento. Los empleadores también apoyarán la integración a largo plazo del nuevo inmigrante y su familia, si corresponde, para que puedan alcanzar las metas de su plan de asentamiento una vez que lleguen a Canadá.
Los empleadores que necesiten cubrir una vacante de trabajo rápidamente tendrán acceso a un permiso de trabajo temporal, para que el candidato y su familia puedan venir a Canadá lo antes posible . Para obtener este permiso de trabajo , los candidatos necesitarán:
- una oferta de trabajo válida;
- una carta de la provincia; y
- un compromiso de solicitar la residencia permanente dentro de los 90 días posteriores a la solicitud del permiso de trabajo temporal.
Designación del empleador
Los empleadores que deseen contratar inmigrantes calificados bajo el programa piloto deben presentar una solicitud a las provincias para recibir la designación. Los empleadores con ubicaciones en varias provincias requerirán una designación separada para cada provincia. Los empleadores deben cumplir con ciertos requisitos, incluido el compromiso de apoyar al recién llegado y su familia mientras se integran en su nueva vida en el Atlántico canadiense.
3. ¿Cuáles son los criterios para AIPP?
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- El Programa Piloto de Inmigración del Atlántico tiene dos programas para trabajadores calificados :
- Programa Atlántico de alta calificación (AHSP)
- Programa Atlántico para personas calificadas intermedias (AISP)
Programa Atlántico para personas calificadas intermedias (AISP) Programa Atlántico de alta calificación (AHSP) Programa Atlántico Internacional para Graduados (AIGP) Educación Credencial canadiense de escuela secundaria o educación postsecundaria o credencial extranjera equivalente (verificada por ECA en los últimos 5 años) - Asistió a una institución atlántica reconocida y financiada con fondos públicos como estudiante de tiempo completo durante un mínimo de 2 años .
- Obtuvo una credencial postsecundaria de 2 años dentro de los 24 meses anteriores a la solicitud
- Vivió en la provincia atlántica de 16 a 24 meses antes de graduarse.
- ESL / FSL / aprendizaje a distancia no pudo haber sido más del 50% del programa
- No tener una beca que requiera regresar al país de origen.
Idioma CLB4 Experiencia laboral NOC C o como enfermera (NOC 3012/3233) NOC 0 / A / B N / A - Mínimo de un año (1560 horas en total / 30 horas por semana), remunerado, no continuo, a tiempo completo o una cantidad igual a tiempo parcial, dentro de los últimos tres años
- La experiencia laboral obtenida durante los estudios cuenta siempre que las horas de trabajo no excedan las 20 horas semanales durante la escuela y las 40 horas semanales durante las vacaciones escolares
LICO Se debe demostrar el 12.5% de LICO y la intención + capacidad de residir en la provincia (no es necesario si actualmente trabaja en Canadá con un permiso de trabajo válido) Oferta de trabajo de un empleador designado No estacional y de un empleador designado en una provincia del Atlántico (NB / NFL / NS / PEI) Tiempo completo NOC 0 / A / B / C NOC 3413/4412 para experiencia en enfermería Tiempo completo Contrato de un año NOC 0, A o B Tiempo completo Contrato de un año NOC 0, A, B o C Empleador - Designado por su funcionario de la PNP para que la oferta de trabajo sea avalada por la provincia
- Demuestre que han intentado contratar localmente, aunque no se necesita una LMIA
- Establecer una asociación con una organización proveedora de servicios para inmigrantes
- Proporcionar informes continuos del personal contratado a través de AIPP, incluido el puesto, los salarios, las horas y el apoyo de liquidación proporcionado
- La carta de aprobación provincial se envía directamente de la provincia al candidato y tiene una validez de 6 meses . El CIO Sydney recibe una copia automáticamente y la carta se incluye en la solicitud de relaciones públicas en papel
Permiso de trabajo (Opcional) - Permiso de trabajo específico del empleador exento de la LMIA de 1 año
- Tener una oferta de trabajo y una carta de recomendación emitida por una de las provincias atlánticas.
- Envíe una solicitud de relaciones públicas dentro de los 90 días posteriores a la solicitud del permiso de trabajo
- Prueba de idioma, educación y experiencia laboral de acuerdo con la corriente AIPP que se aplica bajo
4. Otras formas de inmigrar al Atlántico canadiense
Las provincias atlánticas ya han estado activas en materia de inmigración en los últimos años, principalmente a través de los Programas Provinciales de Nominaciones (PNP) . A través de estos programas, las provincias han podido acoger a una amplia gama de trabajadores calificados, graduados que han estudiado en Canadá e inmigrantes comerciales como empresarios.
Desde 2015, cada provincia atlántica ha creado al menos un flujo PNP alineado con el sistema federal Express Entry , lo que permite a los candidatos del grupo Express Entry que también son elegibles para inmigrar a través de uno de estos flujos presentar una solicitud para inmigrar a la provincia determinada.
Actualmente, las opciones de Atlantic PNP incluyen:
Programa de nominados de Nueva Escocia (NSNP)
Programa de nominados provinciales de New Brunswick (NBPNP)
Programa de nominados provinciales deTerranova y Labrador (NLPNP)
Programa de nominados provinciales de la Isla del Príncipe Eduardo (PEI PNP)
Preguntas Frecuentes
Siempre que sea un estudiante universitario o superior, haya completado 2 años de estudio y haya vivido en cualquier provincia del Atlántico durante más de 16 meses, puede elegir Atlantic International Graduate Program. También necesita una oferta de trabajo para un trabajo de tiempo completo de un año.
Si tiene una oferta de trabajo en NOC 0 / A / B / C, y tenía al menos un año de experiencia en cualquier parte del mundo, también tenía un diploma de escuela secundaria . Puede presentar su solicitud de conformidad con el Programa Atlantic Intermediate-Skilled (AISP) o el Atlantic High-Skilled Program (AHSP)
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