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1. Demanda de Nueva Escocia: Entrada Exprés
Nueva Escocia utiliza el sistema de selección de inmigración Express Entry del gobierno federal para seleccionar candidatos para Nova Scotia Demand: Express Entry. Esta corriente, que entró en vigor el 1 de enero de 2015, es para personas altamente capacitadas con educación postsecundaria y calificaciones que les ayudarán a establecerse con éxito en Nueva Escocia. Hay una lista de 11 ocupaciones elegibles para este flujo.
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2. Empleo concertado en Nueva Escocia
LMIA
Esta categoría requiere que los candidatos tengan una oferta de trabajo arreglada respaldada por una Evaluación de Impacto del Mercado Laboral (LMIA) positiva de un empleador de Nueva Escocia. La oferta de trabajo debe estar en una ocupación de Tipo / Nivel 0, A o B de la Clasificación Ocupacional Nacional (NOC) de 2016. La Oficina de Inmigración de Nueva Escocia especifica que la oferta de trabajo debe ser para un trabajo de tiempo completo que dure como mínimo un año después de convertirse en residente permanente.
| Empleo concertado en Nueva Escocia |
Oferta NOC 0, A, B
|
3. Factores de selección
Los candidatos potenciales deben obtener al menos 67 de 100 puntos en una cuadrícula de puntos que mida la educación, la capacidad lingüística, la experiencia laboral, la edad, los factores de adaptabilidad y si el candidato tiene una oferta de trabajo organizada por un empleador con sede en Nueva Escocia.
| Factor de seleccion | Puntos |
| Educación | Máximo 25 puntos |
| Habilidad en inglés y / o francés. | Máximo 28 puntos |
| Experiencia laboral | Máximo 15 puntos |
| Edad | Máximo 12 puntos |
| Empleo concertado en Nueva Escocia | Máximo 10 puntos |
| Adaptabilidad | Máximo 10 puntos |
| Total | Máximo 100 puntos |
| Aprobado: | 67 Puntos |
Factor 1: Educación
Los candidatos deben tener una credencial de educación secundaria o postsecundaria canadiense completa O una credencial de educación extranjera completa de una institución o autoridad reconocida Y un informe de Evaluación de Credencial Educativa (ECA) emitido por una organización designada por CIC.
Un ECA se utiliza para verificar que el título, diploma, certificado (u otra prueba de credenciales) extranjero es válido e igual a una credencial completa en Canadá. El informe de la ECA también indicará la autenticidad de las credenciales educativas extranjeras.
| Educación | Puntos |
| Nivel de doctorado (PhD) | 25 |
Credencial de nivel universitario a nivel de maestría O un título profesional de ingreso a la práctica Para títulos profesionales de ingreso a la práctica, el programa de grado debe haber estado en:
Y La ocupación relacionada debe ser:
| 23 |
| Dos o más credenciales postsecundarias (al menos una debe ser para un programa de al menos tres años) | 22 |
| Credencial postsecundaria para un programa de tres años o más | 21 |
| Credencial postsecundaria de dos años | 19 |
| Credencial postsecundaria de un año | 15 |
| Credencial de educación secundaria (también llamada escuela secundaria) | 5 |
| Menos de secundaria | Inelegible |
Factor 2: Habilidad en inglés y / o francés.
Los candidatos pueden ganar hasta 28 puntos por sus habilidades en inglés y francés. Se les otorgarán puntos basados en sus habilidades en lectura, escritura, comprensión auditiva y expresión oral. Los candidatos también pueden ganar puntos por su capacidad oficial en un segundo idioma. Para ganar puntos por habilidades en inglés y francés, los resultados de las pruebas de idioma para cada idioma deben proporcionarse al mismo tiempo.
Los resultados de las pruebas de idioma no deben tener más de dos años al momento de recibirlos en la Oficina de Inmigración de Nueva Escocia (NSOI) y en la solicitud de residencia permanente al IRCC.
Los resultados de las pruebas de idioma deben provenir de una de las siguientes agencias de pruebas designadas:
- Inglés:
- CELPIP: Programa canadiense del índice de dominio del idioma inglés (solo examen general)
- IELTS: Sistema internacional de evaluación del idioma inglés (solo prueba de capacitación general)
- Francés:
- TEF: Test d’évaluation de français
| Primera lengua oficial | Puntos | |||
| Hablando | Escuchando | Leyendo | Escritura | |
| CLB nivel 9 o superior | 6 | 6 | 6 | 6 |
| Nivel 8 de CLB | 5 | 5 | 5 | 5 |
| CLB nivel 7 | 4 | 4 | 4 | 4 |
| Por debajo del nivel 7 de CLB | No elegible para postularse | |||
Los solicitantes deben cumplir con el nivel mínimo de CLB 7 (para su primer idioma oficial en las cuatro áreas lingüísticas). Para obtener puntos para el segundo idioma oficial, deben cumplir con el nivel mínimo de CLB 5 (en las cuatro áreas lingüísticas).
| Segundo idioma oficial | Puntos |
| Al menos CLB 5 en las cuatro habilidades | 4 |
| CLB 4 o menos en cualquiera de las cuatro habilidades | 0 |
Factor 3: Experiencia laboral
La experiencia laboral canadiense o internacional del candidato debe ser:
- Al menos un año (1.560 horas), tiempo completo continuo o una cantidad igual en tiempo parcial continuo;
- Trabajo remunerado (el trabajo voluntario y las pasantías no remuneradas no cuentan);
- En la misma ocupación;
- Dentro de los últimos seis años antes de la solicitud al NSOI y la solicitud de residencia permanente al IRCC; y
- En NOC 2011 Skill Type 0, Skill Level A o B.
La Clasificación Nacional de Ocupaciones (NOC) es un sistema que se utiliza para clasificar los trabajos en la economía canadiense. Describe deberes, habilidades y entorno de trabajo para diferentes trabajos.
| Experiencia | Puntos |
| Menos de 1 año | Inelegible |
| 1 año | 9 |
| 2-3 años | 11 |
| 4-5 años | 13 |
| 6 o más años | 15 |
Factor 4: Edad
Los candidatos ganan puntos según su edad el día en que el NSOI recibe su solicitud.
| Edad | Puntos |
| Menores de 18 años | Inelegible |
| 18-35 años | 12 |
| 36 años | 11 |
| 37 años | 10 |
| 38 años | 9 |
| 39 años | 8 |
| 40 años | 7 |
| 41 años | 6 |
| 42 años | 5 |
| 43 años | 4 |
| 44 años | 3 |
| 45 años | 2 |
| 46 años | 1 |
| 47 años o más | 0 |
Factor 5: Empleo concertado en Nueva Escocia
Los candidatos recibirán puntos si tienen una oferta válida de empleo concertado de un empleador de Nueva Escocia. Si la ocupación es una ocupación regulada en la provincia, el NSOI debe estar convencido de que se puede esperar que el candidato califique para obtener una licencia / certificación en Nueva Escocia.
| Una oferta de empleo válida debe ser: |
|
| El trabajo debe: |
|
| Además, el candidato debe cumplir con uno de los siguientes: |
O
O
|
Criterios y requisitos para el empleador
(LMIA) proveedor
Si reclama puntos por un empleo concertado, el empleador de Nueva Escocia debe cumplir con los siguientes requisitos:
- La empresa tiene un establecimiento permanente en Nueva Escocia;
- La empresa debe haber estado en funcionamiento en Nueva Escocia, bajo la administración actual, durante al menos dos años;
- El empleador debe tener un historial de buenas prácticas laborales y comerciales, incluido el cumplimiento de las normas y reglamentos de empleo, inmigración, salud y seguridad;
- El empleador debe cumplir con todas las leyes y reglamentos aplicables;
- El empleador debe hacer una oferta de trabajo remunerado, continuo y de tiempo completo al candidato; El trabajo debe:
- Ser NOC Categoria 0, Nivel A o B del NOC 2016,
- Estar ubicado en Nueva Escocia,
- Tener un paquete de compensación que cumpla con las normas de empleo provinciales y las tasas salariales vigentes.
- Ser un puesto para el que haya escasez de residentes permanentes calificados o ciudadanos canadienses para ocupar el puesto,
- No contravenir ningún acuerdo de unidad de negociación existente, acuerdos / normas laborales ni participar en disputas laborales.
- El empleador debe demostrar esfuerzos de contratación satisfactorios para ocupar el puesto con un ciudadano canadiense o residente permanente.
- El empleador debe proporcionar una copia de una LMIA actual.
Además, al revisar una solicitud, el NSOI tomará en consideración el apoyo ofrecido al candidato por el empleador. El apoyo puede ser en forma de asistencia financiera o no financiera. Algunos ejemplos de esfuerzos de apoyo y retención incluyen asistencia para asentamientos, planes de capacitación profesional, cobertura o contribución a las tarifas de inmigración y otros.
Factor 6: adaptabilidad
Los candidatos pueden reclamar puntos por su cónyuge acompañante o pareja de hecho. Sin embargo, los candidatos no pueden reclamar puntos por un cónyuge que viva en Canadá o un ciudadano canadiense. Se puede otorgar un máximo de 10 puntos bajo este factor, independientemente de cuántos criterios califique un candidato.
| Adaptabilidad | Puntos |
Empleo concertado (solo solicitante principal) Puntos bajo el Factor 5: Empleo arreglado. | 5 |
Estudio anterior del candidato en Nueva Escocia El candidato completó al menos dos años académicos de estudio a tiempo completo (en un programa de al menos dos años de duración) en una escuela secundaria o postsecundaria en Nueva Escocia en los últimos cinco años. El estudio a tiempo completo significa al menos 15 horas de clases por semana. Los candidatos deben haber mantenido una buena posición académica (según lo definido por la escuela) durante el período de estudio a tiempo completo en Nueva Escocia. | 5 |
Estudio previo del cónyuge o pareja de hecho en Nueva Escocia El cónyuge o pareja de hecho del candidato completó al menos dos años académicos de estudio a tiempo completo (en un programa de al menos dos años de duración) en una escuela secundaria o postsecundaria en Nueva Escocia en los últimos cinco años. Estudio a tiempo completo significa al menos 15 horas de clases por semana, y el cónyuge o pareja de hecho debe haber permanecido en buen estado académico (según lo definido por la escuela) durante el período de estudio a tiempo completo en Nueva Escocia. | 5 |
Trabajo anterior del candidato en Nueva Escocia El candidato completó un mínimo de un año de trabajo autorizado a tiempo completo en Nueva Escocia en los últimos cinco años:
| 10 |
Trabajo anterior del cónyuge o pareja de hecho en Nueva Escocia El cónyuge o pareja de hecho del candidato completó un mínimo de un año de trabajo autorizado a tiempo completo en Nueva Escocia en los últimos cinco años. | 5 |
Familiares en Nueva Escocia El candidato o, si corresponde, su cónyuge o pareja de hecho, tiene un familiar que es ciudadano canadiense o residente permanente que reside en Nueva Escocia y tiene 19 años o más. Las formas aceptables de parientes incluyen:
| 5 |
Nivel de dominio del idioma del cónyuge o pareja de hecho El nivel de competencia lingüística del cónyuge o pareja de hecho del candidato en inglés o francés es del nivel CLB 4 o superior en las cuatro habilidades lingüísticas (hablar, escuchar, leer y escribir). Para recibir estos puntos, los candidatos deben enviar una copia de los resultados de la prueba de idioma de una agencia de pruebas designada con su solicitud. Los resultados no deben tener más de dos años en la fecha en que se reciba la solicitud. Los resultados de la prueba de idioma deben seguir siendo válidos durante el proceso de evaluación con el NSOI y seguir siendo válidos durante la presentación de una solicitud completa de residencia permanente con el IRCC. | 5 |
4. Requisitos de fondos para establecerse
Prueba de fondos
Los candidatos deben demostrar que tienen fondos suficientes para establecerse ellos mismos y sus familiares en la provincia de Nueva Escocia. La cantidad requerida para mostrar prueba de fondos está determinada por el tamaño de la familia. Los fondos deben estar a nombre del candidato o del cónyuge acompañante.
Estos fondos deben estar libres de deudas u obligaciones transferibles y disponibles para el candidato. Los fondos deben ser líquidos (es decir, no inmobiliarios) y no pueden tomarse prestados.
No se requiere prueba de fondos si:
- el candidato tiene una oferta de trabajo válida (oferta de empleo concertado) en Nueva Escocia; y
- el candidato trabaja actualmente o está autorizado para trabajar en Nueva Escocia.
Ingresos de empleo concertados
El NSOI no aprobará una solicitud si parece que los ingresos familiares (basados en la oferta de empleo y los ingresos del cónyuge) estarán por debajo del límite de bajos ingresos de Statistics Canada .
Plan de asentamiento
Los candidatos deben mostrar una intención genuina de establecerse en Nueva Escocia, proporcionando una explicación detallada de por qué eligieron establecerse permanentemente en la provincia y qué creen que Nueva Escocia puede ofrecerles a ellos y a su familia. El plan de asentamiento puede incluir detalles como alojamiento / vivienda, transporte, empleo / trabajo, escuelas o cuidado infantil, planes de capacitación en idiomas e integración en la comunidad.
5. Proceso de solicitud
- Este primer paso para solicitar la demanda de Nueva Escocia: Express Entry Stream es crear un perfil con el sistema en línea de Express Entry de IRCC. El número de perfil de Express Entry y el código de solicitante de empleo del candidato son necesarios para la solicitud.
- A continuación, los candidatos deberán enviar todos los documentos solicitados junto con la solicitud de forma electrónica a través del servicio en línea de Nueva Escocia. Es importante asegurarse de que todos los documentos solicitados estén completados, firmados y traducidos por un traductor certificado (si es necesario). Es posible que los candidatos deban asistir a una entrevista en persona en Nueva Escocia.
- Una vez que se recibe una solicitud, el NSOI comienza el proceso realizando una verificación de finalización. Después de realizar una revisión y evaluación completas de la solicitud, el NSOI comunicará una decisión de nominación o rechazo al candidato (o representante) por correo electrónico. Si se emite una nominación, el candidato tendrá 30 días para aceptar la nominación en su perfil de Express Entry. Los candidatos que están siendo considerados para rechazar recibirán una carta de Intención de Rechazar del NSOI y tendrán 10 días hábiles para proporcionar información adicional.
- Tras la aceptación de una nominación, los candidatos nominados por la provincia obtendrán una Invitación para solicitar la residencia permanente del IRCC. Los nominados tendrán 90 días para presentar una solicitud electrónica de residencia permanente y proporcionar todos los documentos de respaldo al gobierno federal. Si se aprueba para la residencia permanente, los solicitantes y sus cónyuges / parejas y dependientes recibirán una Confirmación de residencia permanente, que debe presentarse al NSOI dentro de los 30 días de su llegada a Nueva Escocia junto con otros documentos requeridos.
6. Ocupaciones del flujo de oportunidad
La siguiente lista de ocupaciones representa las profesiones en las que puede haber oportunidades de empleo en Nueva Escocia. El código NOC y el título de ocupación, que se basan en la Clasificación Ocupacional Nacional de Canadá de 2016, ayudan a determinar si un trabajo cumple con los niveles de habilidad establecidos para ocupaciones calificadas y semi-calificadas, y si las calificaciones y experiencia del candidato coinciden con los requisitos del trabajo. su solicitud a NSOI en esta categoría, deberá demostrar que:
- realizó las acciones descritas en las declaraciones principales para la ocupación según lo establecido en la descripción ocupacional del CON; y
- desempeñó un número sustancial de las funciones principales, incluidas todas las funciones esenciales, de la ocupación según se establece en la descripción de la ocupación de NOC.
Esta lista está sujeta a cambios.
| Título de la ocupación | NOC | Nivel de habilidad |
| Contadores y auditores financieros | 1111 | A |
| Otros oficiales financieros | 1114 | A |
| Ocupaciones profesionales en publicidad, marketing y relaciones públicas. | 1123 | A |
| Asistentes administrativos | 1241 | B |
| Técnicos contables y contables | 1311 | B |
| Ingenieros Civiles | 2131 | A |
| Enfermeras registradas y enfermeras psiquiátricas registradas | 3012 | A |
| Enfermeras prácticas licenciadas | 3233 | B |
| Instructores universitarios y de formación profesional | 4021 | A |
| Ocupaciones paralegales y afines | 4211 | B |
| Trabajadores de servicios sociales y comunitarios | 4212 | B |
7. Quién no es elegible para Nueva Escocia Demand: Express Entry
Los candidatos no deben postularse si son:
- Una persona que haya recibido una nominación en el marco del Programa de nominados de Nueva Escocia con fecha de los últimos 12 meses;
- Tener la intención de trabajar en una ocupación que sea un nivel de habilidad C o D de un NOC;
- Un abuelo, padre, cónyuge, convivencia o pareja conyugal de un ciudadano canadiense o residente permanente que viva en Canadá;
- Un solicitante por motivos humanitarios y compasivos, un solicitante de refugio o un solicitante de refugio fallido;
- En Canadá ilegalmente, bajo una orden de expulsión, o tienen prohibido ingresar o estar en Canadá;
- Una persona que no tiene estatus legal en Canadá (los candidatos no son elegibles para postularse hasta que se restablezca su estatus);
- Un estudiante internacional que actualmente estudia en una institución postsecundaria canadiense;
- Un graduado internacional que ha estudiado en Canadá, cuyos estudios han sido patrocinados por una agencia o gobierno y que está obligado por contrato a regresar a su país de origen;
- Con un permiso de trabajo de posgrado federal válido cuya ocupación se encuentre dentro del nivel de habilidad C o D de NOC;
- Un individuo con disputas de custodia o manutención de niños sin resolver que afecten a cualquier dependiente;
- En una posición de ventas que se basa únicamente en la comisión por compensación;
- Un trabajador temporal, a tiempo parcial o eventual;
- Una persona cuyo trabajo no se basa en Nueva Escocia;
- Ayudante y / o peón en los sectores de la construcción, agricultura o recursos primarios;
- Un individuo en Canadá que está en el Programa de Cuidadores;
- Tener la intención de iniciar un negocio y / o trabajar por cuenta propia en Nueva Escocia;
- Un inversor pasivo (una persona que tiene la intención de invertir en un negocio de Nueva Escocia con una participación muy limitada o nula en la gestión diaria del negocio); o
- No se puede proporcionar prueba de la cantidad requerida de fondos.
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